Valoriser le secteur et les métiers du médico-social !

Présentation

Les établissements sociaux et médico-sociaux publics jouent un rôle majeur dans l’accompagnement de publics particulièrement fragiles : personnes en situation de handicap, personnes âgées, enfants protégé. Secteur essentiel à la cohésion nationale, le secteur social et médico-social traverse aujourd’hui des difficultés de recrutement sans précédent. La crise sanitaire a profondément modifié les équilibres en place et a été un révélateur des difficultés du secteur à attirer de nouveaux et jeunes professionnels. Cet enjeu majeur des ressources humaines doit être l’occasion de chercher à faire autrement et à travailler sur une plus grande attractivité des établissements et des postes, d’agir sur l’amélioration et l’aménagement des conditions de travail. Les leviers d’action se situent à différents niveaux. A l’échelle de l’établissement, qui doit développer ses propres stratégies de communication. Au niveau du territoire afin de rechercher des solutions adaptées au bassin local. Au niveau national, par un travail sur la refonte des référentiels métiers, les revalorisations salariales, les carrières et conditions de travail

Intervenants

Julien BLOT, Président, GEPSo
Marie-Laure PIQUEMAL-RATOUIT, Membre du bureau du GEPSo
 

Partenaire

GEPSO